El Servicio Doméstico de CONFIANZA que su Hogar necesita.

Haga click en la información o servicio que necesita:

  • ABAHOGAR es Simple, Efectivo y Seguro
  • Personal de TOTAL CONFIANZA para su TRANQUILIDAD.
  • Nuestras garantías no tienen límite de reposición.
  • Siempre Tarifas menos que una mensualidad de la empleada.
  • Enviamos sólo personas de CONFIANZA, con referencias contrastadas, que usted también puede confirmar si así lo desea.
  • Formación a domicilio
  • Somos una Agencia de Servicio Doméstico autorizada por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Agencia de Colocación nº:1300000227 .

ATENDEMOS TODA ESPAÑA

¿Cómo trabajamos en Agencia de Servicio Doméstico ABAHOGAR?

1. Si usted nos contacta por formulario, nos ponemos en contacto con usted el mismo día.

2. Escuchamos sus necesidades para establecer el perfil idóneo que usted necesita.

3. Comenzamos el proceso de selección, identificando a las mejores candidatas para su hogar.

4. Le enviamos a usted por correo electrónico fichas de varias candidatas ya pre-seleccionadas por nosotros para que usted simplemente elija la que más le guste.

5. Una vez que usted elige a la empleada de hogar que más le guste, nosotros le enviaremos el contrato listo (con o sin cláusula de confidencialidad), nuestros honorarios (que son siempre menos de una mensualidad), y nuestra Garantía (extensa en el tiempo y SIN LIMITE DE REPOSICIONES). Si lo desea, damos Alta en la Seguridad Social.

¿Qué le ofrecemos en Agencia de Servicio Doméstico Abahogar?

Le ofrecemos un servicio personalizado, poniéndonos en su lugar y enviando candidatas idóneas para lo que usted necesita

Le ofrecemos nuestros más de 15 años de experiencia en la selección del mejor servicio doméstico y cuidadoras para personas mayores en toda España.

Agencia ABAHOGAR le ofrece las mejores tarifas del mercado, que son siempre menos de una mensualidad.

Nuestra garantía no tiene límites de sustitución, dentro del período de garantía. Esta garantía la podemos dar porque estamos seguros del trabajo que hacemos y por eso las garantías las usamos muy poco.

PREGUNTAS FRECUENTES QUE NOS HACEN EN ABAHOGAR

¿Quiénes pueden contratar a una empleada de hogar?

Según lo establecido por la ley, sólo personas físicas pueden contratar a una empleada de hogar. Esta persona física será también el titular del hogar familiar. Con esto queremos decir también que las empresas no pueden contratar a una empleada de hogar bajo ninguna forma. La contratación será sólo para la realización de labores domésticas en el hogar.

¿Quiénes pueden contratar los servicios de una Agencia de Colocación?

Cualquier persona física que actúe como empleador. La Agencia sólo es intermediaria ya que la relación laboral se establece entre el empleador y la empleada o empleado de hogar.

¿Cómo tiene que ser el contrato que se hace a una empleada de hogar?

La ley nos dice que el contrato de trabajo puede ser escrito o verbal. Si embargo, si se trata de un contrato de duración superior a 4 semanas, ya tendrá que ser un contrato por escrito.

Si pasadas las 4 semanas aún no se hace un contrato por escrito, se suopndrá que se ha celebrado un contrato por tiempo indefinido y en jornada completa.

Sin embargo, en Agencia Abahogar, le recomendamos que haga contrato por escrito desde el 1er día que su empleada comience a trabajar con usted, asi cómo el Alta en la Seguridad Social.

¿Una vez que tengo el contrato, tengo que hacer algo con él, comunicarlo a alguna entidad?

Sí. Si el contrato es por escrito, tiene que adjuntar una copia a la comunicación del Alta del empleado en la Seguridad Social. Nosotros como Agencia de Servicio Doméstico siempre le vamos a redactar el contrato de trabajo cuando haya elegido alguna de nuestras candidatas.

¿Existe el periodo de prueba en un contrato con un empleado de hogar?

Sí, y es de 2 meses. Pero tenga en cuenta que el contrato de trabajo se firma desde el primer día de trabajo de la empleada. Y a partir de esa fecha es el período de prueba.

¿Cuál es la retribución mínima para una empleada de hogar?

Según la última subida del SMI a partir del 1ro de enero de este año 2020, el nuevo SMI queda en 13.300 euros al año, que es lo mismo que 950 euros + 2 pagas enteras.

¿Debe la empleada de hogar firmar un recibo de pago?

Sí. En el momento del pago del salario, el empleador tiene que pasarle un recibo a la empleada de hogar para que lo firme. Puede ser un recibo o una nómina.

¿Agencia de servicio doméstico Abahogar ayudan con el contrato de trabajo?

Si. Nosotros siempre vamos a redactar el Contrato de Trabajo y se lo vamos a enviar.

¿En qué consiste el tiempo de presencia en el trabajo doméstico?

Es aquel tiempo en el que la empleada de hogar está a disposición del empleador pero sin hacer trabajo efectivo.

¿Cómo se computa el tiempo de presencia

El tiempo de presencia no se computa como tiempo de trabajo. Este no debe ser más de 20 horas a la semana de promedio al mes para una empleada que trabaja en jornada completa.

¿El tiempo de presencia, se retribuye de alguna forma?

Esta retribución debe ser acordada entre ambas partes. Puede ser en dinero o compensarlo por tiempo de descanso retribuído.

¿Quiénes establecen el período de disfrute de vacaciones?

Este se establece de mutuo acuerdo. Las vacaciones anuales son de 30 días al año y la ley dice que se pueden fraccionar en 2 o más períodos. Uno de ellos no puede ser menos de 15 días. Si no hubiera acuerdo entre las partes, el empleador puede fijar 15 días y el trabajador los otros 15 restantes. Las fechas deben comunicarse entre ambas partes con un preaviso de un mínimo de 2 meses antes del comienzo de las vacaciones.

¿Se pueden acumular las vacaciones de un año para otro?

En un principio no, pues la ley establece que éstas deben disfrutarse en el mismo año natural. En todo caso, si la empleada de hogar quisiera acumular parte de sus vacaciones para el año siguiente, tiene que ser acordado por ambas partes y por escrito.

DESCARGAS:

Modelo y modalidades de contrato

Modelo de Nómina en PDF

Modelo TA0138- Alta, baja y variación de datos en la Seguridad Social para trabajadores del hogar por cuenta ajena

Modelo Solicitud CCC para empleadores

Horario de atención:  de Lunes a Viernes de 09.30 a 19:00

(sólo con cita previa)

email:  abahogar@abahogar.com

Agencia servicio doméstico Abahogar Madrid

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